Mercato del lavoro, politiche attive e formazione nella doppia transizione

Il volume contiene i risultati della ricerca “Politiche attive del lavoro, divari Nord-Sud e aree di crisi. I nuovi programmi per lo sviluppo territoriale, le transizioni e il mercato del lavoro: ruolo degli attori pubblici e delle parti sociali”, finanziata dal MUR nell’ambito dei PRIN 2022 e svolta da quattro unità di ricerca: l’Università di Catania (Principal Investigator e responsabile d’unità la Prof.ssa Anna Alaimo), l’Università del Molise (responsabile d’unità la Prof.ssa Luisa Corazza), l’Università di Napoli Federico II (responsabile d’unità la Prof.ssa Laura Tebano) e l’Università “G. D’Annunzio” di Chieti-Pescara (responsabile d’unità il Prof. Valerio Speziale). La pubblicazione è suddivisa in quattro sezioni, che affrontano i temi oggetto della ricerca – mercato del lavoro, politiche attive e doppia transizione – da diverse e specifiche angolazioni: (I) gli scenari europei e la comparazione con altri sistemi; (II) la digitalizzazione e l’intelligenza artificiale; (III) la formazione, il ruolo della contrattazione collettiva e delle imprese; (IV) i divari fra Nord e Sud e il contrasto alle disuguaglianze. Nelle sezioni sono raccolti i contributi presentati ai Convegni di Pescara (“Formazione e transizioni occupazionali”, 7 giugno 2024), Napoli (“Mercato del lavoro e politiche attive nello scenario europeo”, 16 maggio 2025) e Catania (“Diritto al lavoro, formazione e politiche attive nella doppia transizione. Impresa e contrattazione collettiva”, 27 giugno 2025). A questi si affiancano ulteriori saggi tesi a integrare i differenti ambiti di indagine e a completare la ricerca.